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Représentation de la formation : Connaissance de la personne âgée dans son environnement

Connaissance de la personne âgée dans son environnement

Formation présentielle
Accessible
Durée : 14 heures (2 jours)
Taux de satisfaction :
8,8/10
(4 avis)
Durée :14 heures (2 jours)
Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 01/12/2024. Dernière mise à jour le 31/12/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

La formation "Connaissance de la personne âgée en EHPAD" vise à déconstruire les stéréotypes et à promouvoir une image positive des personnes âgées en luttant contre l'âgisme. Elle garantit la connaissance et le respect de leurs droits à travers l'étude des textes réglementaires, des Chartes et des aides sociales. Cette formation développe une compréhension approfondie du vieillissement, tant physiologique que psychologique, et des besoins spécifiques des personnes âgées. Elle renforce également la relation d’aide et l'accompagnement des personnes âgées en soulignant l'importance des équipes pluridisciplinaires et l'intégration des aidants et des familles.

Objectifs de la formation

  • Promouvoir une image positive et inclusive des personnes âgées en déconstruisant les stéréotypes et en sensibilisant à l'âgisme.
  • Garantir la connaissance et le respect des droits et libertés des personnes âgées à travers l'étude des textes réglementaires, des Chartes.
  • Développer une compréhension approfondie du vieillissement en abordant ses aspects physiologiques et psychologiques, ainsi que les besoins spécifiques des personnes âgées.
  • Renforcer la relation d’aide et l’accompagnement des personnes âgées en soulignant l'importance des équipes pluridisciplinaires et en intégrant les aidants et les familles.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout professionnel travaillant auprès de la personne âgée
  • Tout public
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • I. Une perception positive de la personne âgée : les stéréotypes, l'âgisme
    • Une perception positive des personnes âgées; déconstruire les stéréotypes liés à l'âge.
    • Les préjugés et à l'âgisme pour favoriser l'inclusion des personnes âgées dans la société.
  • II. Les droits et libertés de la personne âgée
    • Les textes réglementaires et les outils juridiques garantissant les droits des personnes âgées.
    • Étudier les Chartes des droits des personnes âgées pour comprendre leurs droits fondamentaux.
    • Les aides sociales disponibles pour soutenir les personnes âgées.
  • III. La connaissance de la personne âgée
    • Le vieillissement physiologique et psychologique pour mieux accompagner les personnes âgées.
    • Les réactions et les conséquences du vieillissement sur la vie quotidienne des personnes âgées.
    • Les besoins spécifiques des personnes âgées en termes de soins, de soutien et d'accompagnement.
    • Le travail de deuil pour aider les personnes âgées à traverser cette période difficile.
  • IV. La relation d’aide auprès de la personne âgée
    • L'importance de l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement des personnes âgées.
    • Des stratégies d'accueil en structure pour intégrer les personnes âgées dès leur arrivée.
    • Renforcer le lien avec les aidants et les familles pour garantir un soutien optimal et continu.
Équipe pédagogique

Référent handicap : Linda MARIN, lmarin@actemos.com Responsable des opérations : Mélanie CLENET, mclenet@actemos.com

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
8,8/10
(4 avis)

Capacité d'accueil

Entre 5 et 12 apprenants

Accessibilité

Les personnes en situation de handicap, sont invitées à nous contacter pour envisager ensemble les aménagements pouvant être apportés au parcours de formation. vous pouvez contacter la référente handicap Linda MARIN par mail : lmarin@actemos.com